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Liad est un serial entrepreneur, fort d’une riche expérience en tant que fondateur de startups et dirigeant d’une des 500 premières entreprises américaines (Fortune 500). Il a fondé l’entreprise de sécurité informatique Onigma (acquise par McAfee) et la société de recherche sociale Delver (acquise par Sears Holdings). Après l’acquisition de Delver, Liad a occupé le poste de VP des Nouveaux services au sein de Sears Holdings et de directeur des unités opérationnelles d’électronique grand public et outlets de la société. Liad a été entrepreneur en résidence à Bessemer Venture Partners et enseigné dans le cadre du programme du MBA en entrepreneuriat à l’université de Tel Aviv, ainsi que dans le Programme Zell du collège académique IDC Herzliya. Il est titulaire d’un BA avec distinction (cum laude) de l’université de Tel Aviv en sciences informatiques et en études cinématographiques.

Omri a plus de dix-huit ans d’expérience dans le développement de systèmes de gestion approfondie de big data en temps réel. Il était chef de projet principal au sein de l’unité du génie des forces aériennes israéliennes et a dirigé une équipe d’ingénieurs à Symantec, un leader du marché de la gestion et de la sécurité de l’information. Avant de rejoindre Dynamic Yield, Omri était directeur R&D chez Virtual Web, une startup novatrice spécialisée dans l’amélioration de l’engagement entre les propriétaires de sites et leur base d’utilisateurs, à l’aide de puissants outils sociaux intégrables dans n’importe quel site Internet.

Mukund est directeur des opérations chez Dynamic Yield. Il supervise les ventes de l’entreprise, la réussite des clients, le développement des produits et les opérations globales dans le monde entier. Il a plus de 15 ans d’expérience à d’importants postes de direction dans des entreprises à fortes croissance, telles que Krux, DataXu, Tremor Video et Yahoo! Mukund est titulaire d’un MBA de la Thunderbird School en gestion internationale et d’un master en études de gestion du BITS de Pilani en Inde.

Ori dirige l’équipe d’ingénierie Dynamic Yield et supervise le développement de nos produits, de leur conception jusqu’à leur mise en production. Ori a plus de 20 ans d’expérience dans la création de produits technologiques innovants, dirigeant des équipes de R&D à la fois dans des start-up et de grandes groupes. Il a dirigé le service de R&D chez Algotec, une start-up d’imagerie médicale rachetée par Kodak. Par la suite il a été vice-président de l’ingénierie chez Storwize, une start-up de stockage rachetée par IBM, ou il a, post acquisition, dirigé le centre de R&D d’IBM Storage en Israël (soit plus de 400 salariés). A ce poste il a été amené a développer des produits de stockage ultra-innovant dans le cloud et sur des supports flash. Plus récemment, Ori est fondateur et servait de PDG pour Glean Healthune start-up innovante traitant des données numériques sur la santé, avant de rejoindre Dynamic Yield, Ori a commencé sa carrière comme officier dans une unité technologique de l’Armée de défense d’Israël et est titulaire d’une licence en informatique et en économie ainsi que d’un MBA.

Yaniv dirige l’équipe de marketing mondial de Dynamic Yield. Il a rejoint Dynamic Yield en tant que premier employé en marketing et a bâti l’ensemble de la pile technologique du marketing de A à Z. C’est un expert en marketing chevronné qui a fait ses preuves en tant que moteur de croissance sur les marchés mondiaux, rapides et concurrentiels. Yaniv apporte une combinaison unique de maîtrise technique, de vision créative et de réflexion stratégique au marketing B2B. Avant de rejoindre Dynamic Yield, Yaniv a passé plus de cinq ans en tant que responsable du marketing d’une agence de marketing à la performance réputée, dirigeant une équipe de plus de 20 consultants en marketing pour des services de référencement, de médias payants, d’analyse web et d’optimisation de la conversion. Yaniv est titulaire d’une licence en communication et médias.

Chris Feroli dirige l’équipe de vente américaine de Dynamic Yield où il développe des relations stratégiques avec des clients innovants et émergents sur le marché. Il a plus de 10 ans d’expérience dans des entreprises à forte croissance, notamment Globus Medical, une société désormais cotée en bourse et spécialisée dans les chirurgies vertébrales avancées, Groove, an Inc. 500, une agence de marketing numérique, et Jetlore. Chris est titulaire d’une licence en médecine sportive et vit actuellement dans la région de la baie de San Francisco.

Tal est responsable des ressources humaines chez Dynamic Yield et est chargé du recrutement, de l’apprentissage et du perfectionnement, du soutien et de la promotion de tous les besoins de l’entreprise et de faire de Dynamic Yield un environnement de travail attrayant. Avec plus de 20 ans d’expérience en ressources humaines au sein de moyennes et grandes entreprises, Tal a récemment assumé la direction des ressources humaines de l’unité systèmes chez IBM en Israël. Elle a passé 13 ans dans l’entreprise, où elle a supervisé plusieurs acquisitions, embauché des centaines d’employés et appuyé plusieurs unités commerciales. Tal est titulaire d’un baccalauréat en sciences du comportement et d’une maîtrise en psychologie organisationnelle de l’Université Ben Gurion.

Carmit occupe le poste de directrice financière chez Dynamic Yield, supervisant tous les aspects financiers de l’entreprise dans le monde, tout en élaborant l’infrastructure adéquate pour favoriser l’évolution de l’entreprise. Carmit a occupé pendant plus de 15 ans différents postes à responsabilités dans le domaine de la finance au sein de startups et d’entreprises mondiales de technologie à forte croissance. Récemment comme directrice financière de Taykey (acquise par Innovid), une entreprise de médias en ligne et auparavant, comme directrice financière de MediaMind (Sizmek), fournisseur mondial de solutions de gestion de campagnes publicitaires. Chez MediaMind, Carmit faisait partie de l’équipe en charge d’une entrée en bourse réussie et d’une fusion-acquisition de premier plan. Carmit est une experte-comptable diplômée en Israël et dispose d’une licence en comptabilité de l’université de Tel Aviv, d’une licence en économie et gestion du Collège Académique de Tel Aviv-Yaffo et d’un master en droit de l’université de Bar-Ilan.

Oded possède plus de 20 ans d’expérience en gestion de comptes clients prestigieux, en supervision de la réussite des clients et en gestion d’une grande diversité de projets, notamment pour des comptes du Fortune 500. Il dispose d’une riche expérience en matière d’élaboration et de mise en place de services opérationnels globaux et affiche un excellent bilan sur l’amélioration de la rétention client, la mise à disposition d’un excellent service clientèle et l’augmentation des bénéfices. Avant de rejoindre Dynamic Yield, Oded était vice-président du service Customer Success chez Clicktale, un logiciel en tant que service pour les entreprises qui se concentre sur l’analyse et donne aux clients un aperçu du comportement de leurs acheteurs sur Internet.

Anoop est responsable de la gestion de la région Europe pour Dynamic Yield et est responsable des revenus de la région. Il est un cadre chevronné avec 10 ans d’expérience dans le domaine de la GRC, des technologies de marketing et des médias. Avant Dynamic Yield, il a été directeur associé chez Rocket Internet à Berlin, directeur chez ProsiebenSat.1 Media chargé des investissements internationaux et ingénieur chez SAP Labs. Grâce à sa riche expérience dans les domaines du commerce électronique, des médias et de l’investissement, il a aidé plus de 100 marques de Dynamic Yield à se faire une idée sur la manière d’utiliser la personnalisation comme pilier de la croissance.